SMART SIP

Mapa Sectorial: Conocimientos, Habilidades y Competencias

Mapa Sectorial de Ocupaciones y Competencias

Formar a empleados

Habilidad

Descripción

Mantener y mejorar el rendimiento de los empleados proporcionando formación a individuos o grupos sobre cómo optimizar métodos, competencias o capacidades específicos, utilizando estilos y métodos de formación adaptados. Instruir a los empleados recién contratados y asistirles en el aprendizaje de los nuevos sistemas empresariales.

Clasificación

Competencias → Comunicación, colaboración y creatividad → Enseñar y formar → Proporcionar orientación y tutoría

Competencias transversales → Capacidades y competencias sociales y de comunicación → Ayudar a otras personas

Esencial para

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Opcional para

Gestor de proyectos de TIC medioambientales/gestora de proyectos de TIC medioambientales

Financiado por la Unión Europea. Las opiniones y puntos de vista expresados solo comprometen a su(s) autor(es) y no reflejan necesariamente los de la Unión Europea o los de la Agencia Ejecutiva Europea de Educación y Cultura (EACEA). Ni la Unión Europea ni la EACEA pueden ser considerados responsables de ellos.

Número de Proyecto:
101104680-HABITABLE-ERASMUS-EDU-2022-PEX-COVE