DUAL ONLINE CENTER
Bank of Good Practices in Social Inclusion through WBL
Ακαδημία Κατάρτισης COSTA NOVA (Academia de Formação COSTA NOVA)
Επισκόπηση
Το μέτρο αυτό αποτελεί απάντηση στις ανάγκες του οργανισμού μας (να προσελκύσει, να αναπτύξει και να διατηρήσει ταλαντούχους και καταρτισμένους υπαλλήλους). Η δημιουργία της ακαδημίας ήταν επίσης ένας τρόπος για να εργαστούμε πάνω στις τεχνικές και συμπεριφορικές δεξιότητες των υπαλλήλων μας, όχι μόνο των μεταναστών αλλά και των ντόπιων.
Στόχοι
Διευκόλυνση της ενσωμάτωσης όλων των στοιχείων του οργανισμού χωρίς εξαίρεση. Ευθυγράμμιση της οργανωτικής κουλτούρας.
Προσδιορισμός των αναγκών κάθε εργαζομένου, π.χ. οι αλλοδαποί εργαζόμενοι παραπέμπονται αμέσως σε μαθήματα PLA (πορτογαλικά για αλλοδαπούς) για να διευκολυνθεί η ένταξη και η επικοινωνία στην κοινότητά μας.
Προσδιορισμός των αναγκών κάθε εργαζομένου, π.χ. οι αλλοδαποί εργαζόμενοι παραπέμπονται αμέσως σε μαθήματα PLA (πορτογαλικά για αλλοδαπούς) για να διευκολυνθεί η ένταξη και η επικοινωνία στην κοινότητά μας.
Υλοποίηση
Η ακαδημία δημιουργήθηκε από την ανάγκη να ευθυγραμμιστεί ο οργανισμός με τις αξίες που σχετίζονται με την εκπαίδευση των εργαζομένων, επενδύοντας στις προσόντες και τις δεξιότητές τους. Ειδικά για τις πιο μειονεκτούσες ομάδες (μετανάστες), πιστεύουμε ότι η εκμάθηση της πορτογαλικής γλώσσας από όλους τους εργαζόμενους του οργανισμού προάγει την κοινωνική τους ένταξη και διευκολύνει την επικοινωνία εντός του οργανισμού.
Καινοτόμα χαρακτηριστικά
Ψηφιακά εργαλεία μάθησης για τη βελτίωση της πρόσβασης, χρήση τεχνολογίας για τη βελτίωση της πρόσβασης.
Ιστορίες επιτυχίας
Έχουμε υπαλλήλους από το Νεπάλ και την Ινδία που επικοινωνούν με τους συναδέλφους και τους διευθυντές τους στα πορτογαλικά.
Μετρημένα αποτελέσματα
Βελτίωση της επικοινωνίας και, κατά συνέπεια, της απόδοσης των καθημερινών τους καθηκόντων
Προκλήσεις και μαθήματα που αντλήθηκαν
Παλαιότερα υπήρχαν μεγάλες δυσκολίες στην επικοινωνία, η μεταφορά τεχνογνωσίας απέτυχε από τους ανθρώπους που πραγματικά την είχαν, επειδή δεν μπορούσαν να εκφραστούν σε αυτή την ομάδα εργαζομένων. Αυτή η δράση με τα μαθήματα πορτογαλικών έχει σπάσει κάποια εμπόδια, διευκολύνοντας τη μεταφορά γνώσεων/μεθόδων.
- ΧώραΠορτογαλία
- ΤομέαςΒιομηχανία
- Ομάδα στόχοςΜετανάστες, πρόσφυγες και αιτούντες άσυλο
Κύρια οργάνωση
Costa Nova Industry (Grestel, SA)
Ημερομηνία
2023, σε εξέλιξη
Βασικοί ενδιαφερόμενοι
• Πάροχοι ΕΕΚ και κέντρα κατάρτισης
Αριθμός δικαιούχων
125
